中国园林网3月25日消息:都说”驾驭世界的是男人,驾驭男人的是女人”。其实,女性在商场这台大戏中的角色分量越来越重,财富积累也越来越多。A股中的女董事长尤其如此。东方园林董事长何巧女就是其中一位,她身材娇小,画着非常淡的妆,第一眼的感觉是低调。嘴角总是挂着微笑,说话时语速很快,思路更快,还习惯用手势补充自己的语言。公司核心部门清一水的男高管们也不得不佩服她旺盛的精力。
从卖盆栽到做园林工程
何巧女
1988年,何巧女从北京林业大学毕业后回杭州工作。两年后,亚运会在北京举行,辞去公职的何巧女,与一直从事园林业的父亲一起到北京参加盆景展览会。
很快她就发现了销售盆景的商机。1991年春天,她南下广州去买盆栽,再带回北京租给新世纪这样的五星级酒店。同时她也在酒店里开花店,当时京广中心、国贸中心的第一家花店都是出自她之手。
在新世纪饭店开花店提供盆栽后,她接下了新世纪饭店的园林绿化工程,小花店的经营范围逐步打开。
1998年,何巧女做了东方广场,城里城外的地产项目也很多。东方园林在圈内已经赫赫有名。
十几年前所有的艰辛曲折,在现在的何巧女眼中,似乎已成为顺理成章的事情,她会用平静的语调告诉你:“我们园林行业可能现在已经有几万家企业。我觉得所有的人都要去做第一步,怎么开始,那些故事都是一样的。”
10年做到市值1000亿
从2007年5月开始,东方园林连续发布利好消息。3个月间4个项目,资金总额达到35亿。而四年前,员工们还在为一个1亿的项目叹为观止。她的蓝图还远不止于此,5年业绩做到10倍是她的明确目标。而十年后,她希望东方园林能够市值千亿。
自2011年以来,陆续有10名明星职业经理人加入东方园林。跟随何巧女一同创业5年以上的高管也有10多名。在梦想这个层面,何巧女和这个明星团队是平等的关系,她对公司股权采取了开放的策略,大家一起造梦。何巧女对梦想有一种忘我的激情,这很容易感染人。
在东方园林,有一个不成文的规矩,如果同事因为分歧吵架了,一定要当天消化掉,始终保持愉快创业的状态。“我跟年纪大的说你为什么不能跟小的道歉,然后又去跟年纪小的说,你年纪小给大的道歉是应该的;跟男的说男人给女人道歉不是天经地义的吗,又去跟女的说,女人难道不应该更柔韧、更宽容。这样大家就互相理解了。”女人天性中的友善和智慧,给她的管理增加许多柔性的色彩。她知道什么样的人需要宠爱,用什么方式去宠爱。在东方园林有一支500多人的庞大设计师团队,她总是称他们是“艺术家”。公司的活动,这些人总是排在最前面,待遇上也是最优的。她一再跟项目上的人强调,这些艺术家提意见一定要说“大师,我们一定照您的意见改”,等把人送走了再研究怎么做。她还带着管理层去迪斯尼,考察人家的幻想工程师团队是怎么帮助公司成功的。她希望东方园林是艺术家成长的沃土,帮他们实现理想,同时成就东方园林。
但是在业务上,跟她共事要有很强的心理承受能力。一位男下属形容跟她开会就像“过筛子眼”。她总是拿着纸和笔边听边记,随时可能会打破沙锅问到底。要是没有做好充分的准备,随时可能会被她问住。对于不懂的问题,她会直接说我不懂,你给我讲清楚。
在经历了20多年的创业历程之后,她对商业的逻辑有了自己的体悟。她跟郭朝晖反复说,做苗联网,就是要想怎么做能帮助中国的300万苗农。“你帮助他们,你就成功了,钱肯定会赚回来。如果一开始就想的是要赚他们的钱,那你肯定完了。”郭朝晖来上班后两天,就给自己做了一套苗农的衣服,去体验苗农的生活。何巧女说,现在做项目会考虑“要给城市留下什么,而不只是成本利润。”
2013东方园林提前启动了二次创业,除园林景观外,生态修复、苗联网成为东方园林上市公司重点发展的业务。郭朝晖负责苗联网业务,丁遥负责不太为人所知的婚庆业务,这项业务和房地产业务归属于未上市的东方园林产业集团。5大版块二次创业的目标,是2018年跻身千亿级公司。
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(来源:互联网)